Минздрав России утвердил новые правила оформления больничных листов, которые начнут действовать в 2025–2026 годах. Реформа призвана усилить контроль за состоянием здоровья «часто болеющих» пациентов, расширить возможности для работающих родителей и закрепить статус самозанятых в системе социального страхования.
Особый контроль за частыми болезнями
Главное изменение коснется тех, кто обращается за медицинской помощью регулярно. Если пациент брал больничный четыре раза за последние полгода, лечащий врач сможет выписать новый лист единолично лишь на три дня. Чтобы продлить документ, потребуется созыв врачебной комиссии. Эксперты должны будут проанализировать причины частых недомоганий и при необходимости скорректировать тактику лечения.
Новые ограничения не коснутся тех, кому поддержка нужна по объективным причинам. Прежний порядок сохраняется для случаев ухода за близкими, ведения беременности, реабилитации и проведения диализа. Также комиссия не потребуется при лечении в стационаре, нахождении на карантине или борьбе с социально значимыми заболеваниями.
Поддержка родителей и самозанятых
Нововведения делают систему гибче для семей с детьми. Теперь родители в отпуске по уходу за ребенком могут устроиться на подработку к другому работодателю, не опасаясь потерять пособие. Выплаты сохранятся в полном объеме, даже если декрет совмещается с карьерой. Кроме того, документ официально закрепляет право самозанятых граждан на получение оплачиваемых больничных.
Цифровизация и расчет выплат в 2026 году
Медицина продолжает уходить в онлайн. Основным форматом остается электронный листок нетрудоспособности, данные о котором появляются на портале Госуслуг в течение трех суток. Закрыть больничный теперь можно дистанционно: врачи получили право проводить экспертизу состояния пациента через специализированные мессенджеры с помощью телемедицины.
Порядок расчета пособий в 2026 году останется привычным и будет зависеть от трудового стажа. Сотрудники со стажем более восьми лет получат 100% от среднего заработка, от пяти до восьми лет — 80%, а те, кто проработал менее пяти лет — 60%. Базой для начисления выплат станут доходы за 2024 и 2025 годы, с которых честно уплачивались страховые взносы.
